如何應付恐龍家長?老師必備親師衝突的應對解決方法

遇到恐龍家長怎麼辦?當班上有家長將教育視為服務業、提出過度不合理的要求,或拍桌、大罵樣樣來,老師又能如何應對?翻轉教育整理面對恐龍家長(怪獸家長)的親師溝通案例及親師衝突解決方法,提供老師參考。

恐龍家長10種特質+15句崩潰行為語錄:如何應付恐龍家長?圖片來源:Shutterstock,僅為示意

恐龍家長10種特質+15句崩潰行為語錄:如何應付恐龍家長?圖片來源:Shutterstock,僅為示意

本文重點摘要

恐龍家長是什麼?怪獸家長的特質分析

恐龍家長又可以稱為怪獸家長、怪獸父母(英文:Monster parent;日文:モンスターペアレント),這個名詞於 2007 年在日本「雙向教育(教室ツーウェイ)」雜誌首次被提出。

怪獸家長一詞由曾任職於日本小學的向山洋一提出,他說明怪獸家長(又稱恐龍家長)意思是一群「會對孩子的老師、學校提出不合理要求的父母」。 

在「恐龍家長」一詞的起源地日本,專家學者紛紛討論恐龍家長現象,指出可能成因是這些父母將教育視為服務業,基於「付同樣的錢,就應該得到同樣的商品」、「出錢是大爺」的想法,若孩子沒辦法在學校獲得和其他同學相同待遇,家長的「消費者意識」就會失控。

這些家長的特徵是經常提出過分、不合理的要求,以便讓自己和孩子都獲得最好的待遇。(延伸閱讀:當怪獸家長遇上刺蝟老師⋯⋯親師大戰為何一觸即發?)《親子天下》曾訪問多位教師,整理出常見的恐龍家長特質:

恐龍家長的10種特質

  1. 為子出氣:聽到孩子哭訴自己被排擠、被欺負,便衝到教室破口大罵,要求老師道歉,或氣急敗壞代替老師管教學生,甚至演變成「家長告同學」。

  2. 意圖關說:認為「主科」老師帶班才是好,於開學前找里長、議員等「有力人士」介入編班、導師安排等學校行政;透過千方百計為讓孩子擠進資優班。

  3. 興風作浪:僅聽孩子敘述,不顧一切打電話給主任、校長告狀,或完全未聽校方解釋,便告上教育局處要求嚴辦;溝通不順利就撂狠話,說自己熟識媒體記者或民意代表。

  4. 溺愛成性:老師都已聞到孩子手指頭、聯絡簿有菸味了,家長甚至也承認家裡菸灰缸確實有菸蒂,但「那是我孩子同學抽的」,反指學校中傷孩子。

  5. 干涉教學:以「安親班都教過了,老師請教點別的」等理由要求老師變更課程。

(更多老師分享家長令人頭痛的行為:10大怪獸家長類型,老師怕怕!) 

恐龍家長語錄:15句讓老師崩潰的行為與要求

什麼是過分、不合理的要求?恐龍家長的要求百百種,或將教養的責任外包給學校老師。尤其現在,親師間多會成立班級 LINE 群組或臉書社團,有些家長習慣將對孩子的叮嚀、對老師的請託發送到群組,使群組提示聲經常響起,未讀訊息讓老師們疲於應付。

學校日常,幾種讓老師崩潰的恐龍家長語錄與要求如下: 

  1. 「提醒喝水、幫小孩餵藥」
  2. 「請老師幫小孩脫衛生衣」
  3. 「希望營養午餐不要出現魚刺」
  4. 「放學前幫小孩對照聯絡簿、收功課」
  5. 「小孩不會整理桌面和抽屜,請老師檢查並拍照回傳」
  6. 「請老師幫忙量小孩腳的尺寸」
  7. 「老師你怎麼不看我Line」
  8. 「我管不動他了」
  9. 「這是你們老師要做的事情」
  10. 「他在家裡沒有這些問題」
  11. 「都是XXX同學影響我的孩子」
  12. 「以前的老師也沒有反應過」
  13. 「我們本來是想要給○○○老師帶的」
  14. 「老師,我看你應該剛從學校畢業?教書幾年了」
  15. 「老師,我覺得這是你帶班的問題」

這反映的可能是家長在教養上無力、無奈。然而,孩子遇到的問題並非由學校端協助就能全然解決,當家長缺乏意願或動機協助孩子,老師也會感到使不上力(延伸閱讀:「每堂下課提醒孩子要喝水」老師公認的10大傻眼要求26句親師之間,最怕聽見的話)。

恐龍家長應對守則:遇到恐龍家長怎麼辦?

親師溝通的難題層出不窮,即使老師教學經驗豐富,都有可能被考倒。面對有挑戰的親師溝通情境,老師們如何應對?有哪些親師溝通技巧與策略?以下舉出幾個怪獸家長案例與解決方法提供老師參考:

家長越過老師,直接告狀到學校主任、校長甚至是教育局怎麼辦?


曾任教於北市實踐國小的邱瑞姯老師建議,老師能多分享教育理念、多元暢通的溝通管道、傾聽家長需求、遇到困難主動積極處理。


例如在班親會,老師可以和家長說明自己的教育理念,並建立親師間的信任關係,請家長對老師的教育方法另有建議時,直接向老師說明。同時提供家長不同的聯絡管道,讓家長能及時找到老師,而非無處反映問題。(相關資源:班親會PPT模板:理念溝通完整內容,讓家長變神隊友


家長若告狀到校長或教育局,經常是需求沒有得到滿意的答覆,或是孩子發生事情,老師沒有積極介入處理。若老師已經發現問題所在,盡量要能在孩子放學離校前,先致電家長告知處理狀況,這樣做也可以避免孩子單方之詞引起家長心疼,一氣之下打電話到教育局。
 

在課堂讓學生分組討論,家長認為上課鬧哄哄、老師沒在上課,要如何解釋?


邱瑞姯老師建議,也能在班親會和家長分享分組討論和傳統教學的異同與優點,說明除了回家作業外,在校的合作學習、溝通、表達、傾聽也都是學習的一部份。


當老師的教育理念、策略都清晰,不僅能提升自己的教學自信,面對家長時也能從容說明。若老師遇到恐龍家長到校拍桌,邱瑞姯分享以下親師衝突處理流程:

遇到恐龍家長怎麼辦?

  1. 深呼吸,不慌,放下情緒。
  2. 安頓班上學生。請隔壁班老師或教務處協助,切勿在學生面前和家長爭吵。
  3. 請輔導室協助處理家長心情,傾聽不滿與需求。
  4. 教務主任、教師會討論遇到的問題,並請求意見提供。
  5. 最後,找溫馨的空間和場合,與當事家長面對面會談。經過前面輔導老師的情緒安撫,請教教務處相關建議後,雙方較能夠心平氣和針對事情討論。

(延伸閱讀:當怪獸家長找上門,該怎麼辦?

怪獸家長解決方法?化解親師衝突,識人溝通很重要

親師溝通衝突是老師們在教書外常需費心的一環,透過學習溝通方式,例如「識人溝通」,即與不同溝通風格的家長對話時,能思考怎麼表達讓溝通更到位,能夠讓親師間的對話更對頻、更有效。

企業溝通教練李宛宜便分享,面對相處時給人主導性比較強、溝通時期待對方能趕快「講重點」、重視效率的家長,老師在溝通時,能先問:「請問您今天有多少時間?等下我會把重要的部分先和您溝通,您覺得可以嗎?」

而與喜歡做研究、謹慎細心、對事情做周全準備的家長溝通,則是能告訴對方:「謝謝你已經做了這麼多功課」,表示自己很能感受到家長對孩子的用心。(延伸閱讀:提醒家長簽聯絡簿、關心孩子狀況?邀家長做隊友親師溝通用一句話破題)。

親師溝通急救包:讀人也讀心,拆解溝通衝突地雷

每帶一個班、教學的每一天,都可能遇到不同的親師溝通挑戰。開口溝通前,腦中揣測對話發展各種可能,難免感到壓力。不過,溝通是有方法的!《翻轉教育》整理「親師溝通急救包」,集結溝通專家、有經驗教師們的分享,陪老師面對溝通變化題,也安頓自身情緒。

親師溝通急救包

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