讓成長型思維深植孩子心中!五大成長型思維班級經營策略

班級經營是導師工作中重要任務,每個老師帶班也會發展不同的班經理念與策略。李慢慢老師分享以「培養成長型思維」作為核心,從課程設計、教室環境、學生日常用語到特製聯絡簿等方式,融入五大策略方針,讓成長型思維深植在孩子心中,為孩子們的成長注入溫柔且強大的力量,在學習旅程中找到自己的步伐。

讓成長型思維深植孩子心中!五大成長型思維班級經營策略。shutterstock、李慢慢的玩轉_故事課提供

讓成長型思維深植孩子心中!五大成長型思維班級經營策略。shutterstock、李慢慢的玩轉_故事課提供

本文重點摘要

開學在即,最近在一些群組中,看到許多老師在討論班級經營策略,這讓我不禁回想起自己在接新的班級時,內心總是會忐忑不安,不知道這次會開箱出什麼樣的驚喜。

導師的角色就像一間公司的 CEO,掌舵著整個班級的運作,而班經策略百百種,根據不同的班級特性,適用的方式也不一樣。

然而,不論方法如何變化,我始終堅信,班級經營是導師工作中的首要任務,因為學生的學習成效,往往與班級經營的成功與否密切相關。

只要能夠穩定班級氛圍,凝聚學生的向心力,那麼接下來的整個學期,基本上都能順利度過。

其中,我會以「培養成長型思維」作為經營理念,從課程設計到教室環境,從學生的日常用語到特製化聯絡簿,都是為了讓成長型思維,深植在孩子心中。

以成長型思維的班經經營策略來說,我會著重以下五個面向:

五大成長型思維班級經營策略圖卡

五大成長型思維班級經營策略圖卡分享。李慢慢的玩轉_故事課提供

1. 心態致勝

成長型思維的核心是相信能力可以透過努力和經驗持續提升,這種思維方式鼓勵學生勇於面對挑戰,並且不怕失敗。

當學生擺脫了「我不能」的固定思考框架,他們會更願意嘗試新事物,探索更多的可能性。

為了讓學生勇於挑戰,我會讓他們在聯絡簿上設定每個月的成長型目標,並每日追蹤自己的進度,過程中會不斷給予社會性鼓勵,也會在月底進行反思討論。

聯絡簿融入成長型思維:每月目標檢核

在特製聯絡簿中,學生設定每個月的成長型目標,也進行自我檢核與追蹤進度並反思。李慢慢的玩轉_故事課提供

2. 鍛鍊大腦

唯有讓學生相信大腦會像肌肉一樣成長,他們才會心甘情願地持續練習跟嘗試,觸發多元的學習火花。

所以我會設計有關腦神經科學的知識課程,讓學生了解我們的大腦是如何運作,以及要怎麼透過練習來強化大腦的功能。

為了加深學生的學習印象,我也會與美術老師合作,讓學生用陶土捏塑大腦各部位構造(成品還能當作教室布置,一舉兩得)。(看更多:成長型思維教室佈置:海報+金句免費下載

成長型思維教室布置:學生做的黏土大腦

跨科學習讓學生了解大腦運作。學生做的黏土大腦。李慢慢的玩轉_故事課提供

3. 韌性心理

每個人都會犯錯,但關鍵在於如何看待錯誤。作為導師,我會不斷強調,錯誤是學習的必經過程,並透過共讀本的引導,了解不同角色在面對困境時,會如何應對。

再藉由反思活動,讓學生模擬遇到挫折時,會如何反應,逐步培養他們的心理韌性,這有助於當他們在未來遇到挑戰時,能更從容的應對。

4. 改變對話

教育的目的是為了解決生活的問題,而卡住我們的,往往不是問題本身,而是看待事情的方式。所以我會引導學生跳脫非黑即白的二元思維,鼓勵他們從不同的角度來看待同一件事情。

當遇到學生說:「我做不到」時,我會引導他們思考:「這只是還沒做到」,這樣的轉換能夠減少學生對於挑戰的恐懼感,讓他們明白進步是逐步累積的過程,無法一蹴可幾。

5. 我好你好

如果你把一隻螃蟹放在桶子裡,牠會努力爬出來,但如果你放了很多螃蟹在桶子裡,當有一隻想試圖逃脫,其他螃蟹就會把牠拉下來,最後,沒有一隻螃蟹能成功逃出桶子。當學生之間產生過度的比較心態時,就容易出現這樣的螃蟹效應。

因此,我會強調「我好、你好」的觀念,藉由課程設計,引導學生認識彼此的特質及專長,以大量小組合作培養互助精神,讓學生能夠在連結他人的過程中,享受到雙贏的結果,體悟合作的好處。

班級經營就像是一場長期的對抗賽,秉持「培養成長型思維」的核心理念,我希望能夠妥善運用當導師的時間,為孩子們的成長注入溫柔且強大的力量,幫助他們在學習旅程中找到屬於自己的步伐。無論是面對挑戰、經歷挫折,還是與同儕合作,每一刻都是他們成長的重要時刻。而我,很榮幸能參與其中。

班級經營好書與學生共讀本推薦

最後提供四本班級經營好書,讓大家參考:

推薦給學生的共讀本:

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國小老師

愛閱讀、愛電影、愛旅行、愛作夢,縱身於四物之間,悠然自得。喜歡將天馬行空的想像,玩轉成課堂活動,創作出有趣故事。

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